个闲人回家！”
“家里都没人，我都不想回去。”陈映转头看着窗外，孤单寂寞的小男孩。
“那你跟我回我家吗？”
“那还是算了！”
“哈哈哈……”
“应该给你找点儿事情忙起来！”
卿香是真的很忙，到了花城，先见了许岚山。美琪已经更名为云花科技，许岚山任总经理。
随后去工厂。
蔡经理和徐经理出来迎接。
“上个月卿总来考察，说要合作。现在我们已经成了卿总的员工。”
卿香握握他们的手，“多谢支持。”
接着召开员工大会。
美琪的员工，除了郭兴亚带走了两个配方师和大客户经理、财务，基本办公室和生产线工人都留了下来。
因为大家对云花充满期待。
看到卿总，大家都非常高兴非常激动。
虽然都认识这位著名的总裁，蔡经理还是跟他们介绍了一下。
“大家好！”卿香道，“上次来参观，应该也有一部分员工见过我。可能当时你们以为我跟其他品牌方一样，看的是配方和规模。但我看中的是人！人才是生产力！”
员工们激动地相互看看。他们流动性很大，花城到处都是工人，所以他们往往被当做累赘抛弃！
没想到卿总看中了他们！
“我很看重你们的技术经验，远超那些配方。所以我让你们原来的老板带走配方和客户，留下人！”
员工们鼓起掌来。
“从今往后，你们就是云花科技的人。我们马上就要生产自己的产品。买下这个工厂的初衷就是：云花不代工，不贴牌，严格品控。
不许任何一个产品出问题。咱们旗下的产品是一荣俱荣，一损俱损。这是一条高压线，也是我们坚守的底线，必然增强消费者对我们的信心。
我也希望你们转变一下观念，你们不再是代工，你们是云花的生产者！生产环节出问题，不用质检部门，云花内部顶格处罚。
云花给你们行业最高的工资，最好的福利，销量好你们有奖励。优秀员工让秦老师给你们造型！好不好啊？”
“好！”员工们尖叫，尤其是女员工，小心心乱蹦，可以让秦老师做造型，可以见安歌！啊！
“但是要签最严厉的协议！”卿香严肃地看看他们，“明白了吗？”
“明白！”员工们一齐回答。
许总早已跟他们开过一次会。
八小时轮班制，周休制，福利齐全，严格按照劳动法来。
作为流水线工人，他们不奢望什么福利。但现在，云花把他们当成正式员工了。
跟员工开会后，卿香一对一跟他们签合同。
一下午，签署了几百份合同。
员工们很激动，感觉从来没有这么受重视过。
没想到雷厉风行的大总裁这么亲切！
晚上，卿香在酒店包席，请几百名员工吃饭。
然后给他们放几天假。
一换老板先休假，还有工资拿。
大家激情满满，准备投入工作。
第二天卿香又参观了员工休息室、员工宿舍。
“趁员工休假这段时间，员工休息室、员工宿舍全部改造，引进一些便利的设备。保障舒适的生活环境。”
有个员工睡在铺上玩游戏，听到卿总说话，连忙坐起来，不好意思地抓抓头。
“不好意思。”卿香笑道，“怎么没回家？”
“家里远，就不回去了。”
“嗯。”卿香点点头，“有什么建议可以提。可以找许总。也可以找我。会发邮件吗？”
“嗯。”
卿香把自己的邮箱写给他。
员工激动不已。
从员工宿舍区出来后，卿香道：“尽快把宿舍改造一下。等他们回来的时候，对云花会更有认同感，未来也会更有荣誉感。
人的品质得到了保障，产品的品质才能得到保障。如果一线工人都对云花产生了自豪感，那云花才会真正成为伟大的品牌！”
“嗯。”
高管们点点头。
“我们的商标已经递交了注册申请。保证这组商标越来越强大，而不坍塌，最根本的就是产品质量！”卿香看看他们，“这个生产基地就交给你们了！”
大家镇重地点点头。
卿总一大早就在工作，陈映睡到自然醒，打开手机，才发现n多未接电话。
扔掉手机。
一般来说，真正有事的人还会打过来。
果然，过了一会儿，龙成又打过来了。
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